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Resultados: 555

Instrumento de medida de carga de trabalho dos profissionais de saúde na atenção primária: desenvolvimento e validação

Bonfim, Daiana; Pereira, Maria José Bistafa; Pierantoni, Célia Regina; Haddad, Ana Estela; Gaidzinski, Raquel Rapone.
Rev. Esc. Enferm. USP; 49 (Esp2), 2015
OBJETIVO: Propor e validar um instrumento que contemple as intervenções/atividades realizadas pela equipe de saúde da família, como referência para o planejamento da força de trabalho. MÉTODO: Pesquisa metodológica desenvolvida nas etapas: construção do instrumento; validação de conteúdo e t...
Atención Primaria de Salud/22060, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Carga de Trabajo/estadística & datos numéricos, Estudio de Validación, Planificación/métodos
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Os sujeitos do programa de saúde da família na cidade de São Paulo: uma década de programa de saúde da família na cidade de São Paulo (1996 - 2005)

Marsiglia, Regina Maria Giffoni; Ianni, Áurea Maria Zollner; Silva, Joana Azevedo da; Seixas, Paulo Henrique D'angelo; Marsiglia, Regina Maria Giffoni.
INTRODUÇÃO: com a publicação deste trabalho, o ObservaRHSP consolida uma linha de investigação já em desenvolvimento que cuida para contribuir para a concepção, implantação, monitoramento e avaliação de políticas públicas, no caso especial, o fortalecimento da atenção básica à saúde e...
Atención Primaria de Salud/22060, Personal de Salud/organización & administración, 36397, Medicina Social/22060, Sistema Único de Salud/organización & administración, Fuerza Laboral en Salud/estadística & datos numéricos
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Análise das despesas e formas de vínculos institucionais no contexto proposto pela lei da responsabilidade fiscal em amostra representativa dos municípios do estado de São Paulo

Escrivão Júnior, Álvaro; Malik, Ana Maria; Kishima, Vanessa Chaer.
INTRODUÇÃO: O Brasil é atualmente palco de discussão sobre como viabilizar a adequada prestação de serviços de saúde à população, por meio da institucionalização do Sistema Único de Saúde (SUS). Este debate assume distintas proporções, quando se consideram a reformulação do papel do Es...
Gastos en Salud/estadística & datos numéricos, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Personal de Salud/estadística & datos numéricos, Sistema Único de Salud/organización & administración

Parâmetros para o planejamento e dimensionamento da força de trabalho em hospitais gerais

Coelho Junior, Cecil; Maeda, Sayuri Tanaka; Sala, Arnaldo.
Introdução: O trabalho sintetiza as diretrizes gerais a serem aplicadas no processo de dimensionamento de pessoal, envolvendo os setores típicos, para o funcionamento de um hospital geral, público, no contexto do Sistema Único de Saúde /São Paulo. Objetivos: sistematizar a metodologia de dimensio...
Administración de Personal en Hospitales/22060, 16048, Administración Hospitalaria/22060, Fuerza Laboral en Salud/estadística & datos numéricos, Dimensionamiento de la Red Sanitaria/estadística & datos numéricos

Migramed II - Educação e saúde: condicionantes estruturais e institucionais da atração e fixação de médicos em território nacional

Seixas, Paulo Henrique D'Ângelo; Correa, Aniara Nascimento; Silvestre, Daniel de Araujo M. M; Silveira, Paulo Sérgio Panse; Bertolini, Silvia Regina.
INTRODUÇÃO: A partir dos resultados do MigraMed I, evidenciou-se a necessidade de aprofundar as análises dos movimentos migratórios, com o intuito de contribuir positivamente nos processos de formulação de políticas capazes de minimizar as desigualdades regionais. Assim, a migração de médicos e...
Médicos/estadística & datos numéricos, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Sistema Único de Salud/organización & administración, Internado y Residencia/22060, Distribución de Médicos/estadística & datos numéricos, 16091/estadística & datos numéricos, Médicos/provisión & distribución, Características de la Residencia/estadística & datos numéricos

Caracterização da residência médica no Estado de São Paulo 2003

Carro, Adriana Rosa Linhares.
Introdução: A Residência Médica, como área de pós-graduação “sensu lato”, tem se mostrado a maneira mais adequada para a formação médica há muitas décadas. No Brasil, embora os primeiros programas tenham se iniciado na década de 40, sua regulamentação pelo Ministério da Educação e ...
Internado y Residencia/estadística & datos numéricos, Fuerza Laboral en Salud, Médicos/estadística & datos numéricos, Mercado de Trabajo

Human resources in health: an analysis of costs of training, certification requirements & migration issues in Belize

Belize. Ministry of Health. Pan American Health Organization.
INTRODUCTION: The terms of reference required, inter alia, an analysis of the dynamics of the formation of health professionals in Belize, including available information on the immigration and emigration of these personnel into Belize and the resultant impact on HRH production, deployment, absorption, r...
Fuerza Laboral en Salud/economía, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Desarrollo de Personal/economía, Certificación/economía, Certificación/normas, Administración de Personal, Personal de Salud/legislación & jurisprudencia, Emigración e Inmigración
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Bases para el desarrollo del plan de recursos humanos en salud de Centroamérica y República Dominicana

Organización Panamericana de la Salud.
INTRODUCCIÓN: El primer problema que afronta todo intento de planificación y promoción del desarrollo de recursos humanos en salud con una perspectiva de acción conjunta regional es tomar nota de la heterogeneidad centroamericana. ¿Cuánto se parecen los países centroamericanos, más allá de la ve...
Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Regionalización/organización & administración, Regionalización/métodos, América Central, República Dominicana, Emigración e Inmigración, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Planificación en Salud/organización & administración
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Recursos humanos en salud en República Dominicana

Organización Panamericana de la Salud.
INTRODUCCIÓN: El Observatorio de Recursos Humanos, propuesta interagencial (OPS-CEPAL-OIT), tiene como propósito convertirse en un sistema de soporte efectivo para la toma de decisiones en materia de desarrollo de RRHH en los procesos de reformas, para ello persigue: 1- mejorar la gestión de conocimie...
Fuerza Laboral en Salud/estadística & datos numéricos, Observatorio de Recursos Humanos en Salud, Desarrollo de Personal/estadística & datos numéricos, Asignación de Recursos para la Atención de Salud/estadística & datos numéricos, República Dominicana
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