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Redes integradas de servicios de salud: conceptos, ppciones de política y hoja de ruta para su implementación en las Américas

Organización Panamericana de la Salud.

Los sistemas de salud de las Américas se caracterizan por altos niveles de fragmentación de sus servicios de salud. La experiencia acumulada demuestra que la excesiva fragmentación de los servicios de salud genera dificultades en el acceso a los servicios, la prestación de servicios de baja calidad t...

Atención Integral de Salud/normas, Redes Comunitarias, Cooperación Técnica, Colaboración Intersectorial, Servicios de Salud/legislación & jurisprudencia, Administración de los Servicios de Salud, Atención Primaria de Salud, Américas

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La acreditación de programas de formación en medicina y la orientación hacia la APS

Organización Panamericana de la Salud.

El propósito de esta publicación es contribuir al conocimiento sobre las acciones que en materia de evaluación y acreditación de los programas de formación de médicos se están desarrollando en la Región de las Américas como mecanismos de regulación y mejora de la calidad de los mismos. Constitu...

Acreditación/normas, Educación Médica/legislación & jurisprudencia, Atención Primaria de Salud, Educación de Postgrado en Medicina, Desarrollo de Personal, Acreditación de Programas, América Latina

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El reconocimiento y homologación de títulos académicos de profesionales de la salud en los países del área sub-regional andina

Organización Panamericana de la Salud. Organización Mundial de la Salud.

En el presente documento, se ha buscado sintetizar orientaciones y sugerencias para la identificación, localización, recopilación y análisis inicial, en los países, de la información y documentación pertinentes, para la revisión y estudio de los procesos de reconocimiento de títulos profesio...

Educación en Salud/22060, Empleos en Salud/educación, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Regionalización/tendencias, Guía

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Red de Centros Colaboradores de la OPS/OMS en Brasil: potencialidades y perspectivas

Organización Panamericana de la Salud.

“Un Centro Colaborador de la OMS forma parte de una red de colaboración interinstitucional establecida por la OMS como apoyo de su programa a nivel de país, entre países, regional, interregional y mundial, según corresponda. Pero eso no es todo. De acuerdo con la política y la estrategia de cooper...

Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Cooperación Técnica, Regionalización/tendencias, Brasil, Gestión de la Información en Salud/tendencias, Gestión del Conocimiento, Desarrollo de Personal/tendencias

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Edmundo Granda Ugalde. La salud y la vida

Organización Panamericana de la Salud.

Los primeros artículos de investigación nos transportan a sus enseñanzas que nos llevaron a muchos y muchas a la fascinación sobre el arte de investigar. La construcción del concreto del pensamiento, en un primer momento, tenía la fuerza del determinismo, para luego permitir –apoyado por Maturana...

Salud Pública/educación, Investigación en Sistemas de Salud Pública, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, América Latina, 50207, Salud Pública/tendencias, Servicios de Salud/tendencias

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Edmundo Granda Ugalde. La salud y la vida

Organización Panamericana de la Salud.

El presente volumen presenta algunos de los artículos que dan cuenta de la sistemática exploración que Edmundo Granda realizó en la producción científica y filosófica más relevante en el campo de la salud colectiva, salud pública (salud de los públicos como la llamaba) y la medicina social, en ...

Salud Pública/educación, Atención Integral de Salud/22060, Investigación en Sistemas de Salud Pública, América Latina, 50207, Fuerza Laboral en Salud, Salud Pública/tendencias, Servicios de Salud

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Reclutamiento y migración de recursos humanos de la salud. Informe preliminar de consultoría

Organización Panamericana de la Salud.

La migración es un fenómeno de larga y antigua existencia, que toma sus características por circunstancias temporales que imprimen una distinción que hace se vayan renovando continua y constantemente lo estudiado de ella. La migración en salud, tiene una serie de implicaciones que deben ser conocida...

Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Emigración e Inmigración/tendencias, Perú, Médicos/tendencias, Personal de Enfermería/tendencias, Selección de Personal/tendencias

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Migración de los profesionales de la salud. Reunión andina

Organización Panamericana de la Salud.

La migración del personal de salud es una tendencia en aumento a nivel global. Los beneficios profesionales, personales y económicos para quienes migran, incluso contribuyen a incrementar los rubros de ingreso nacional para varios de los países de la región. A la vez la creciente migración de profes...

Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Emigración e Inmigración/tendencias, Desarrollo de Personal/tendencias, Regionalización/tendencias, Regionalización/métodos, Médicos, Enfermeras y Enfermeros

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Observatorio de Recursos Humanos en Salud: conceptos, evolución y contextualización. Orientaciones para una definición actual y sus implicaciones en la cooperación técnica de OPS

Organización Panamericana de la Salud.

El propósito de este documento, luego de 10 años del lanzamiento regional de la iniciativa “Observatorios de RHUS”, es realizar una revisión de los conceptos, un balance de la evolución y grado de desarrollo de esta estrategia; identificar sus alcances (fortalezas y debilidades) y proyecciones, c...

Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Desarrollo de Personal/tendencias, Regionalización/métodos, Regionalización/tendencias, Cooperación Técnica, Observatorio de Recursos Humanos en Salud

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Indicadores de las metas regionales de recursos humanos para la salud 2007-2015. Guía para recolectar información para construir los indicadores de las metas regionales de recursos humanos para la salud 2007-2015. Documento validado en la Subregión Andina

Organización Panamericana de la Salud.

Las metas regionales de RHUS se inspiran en los 5 desafíos de Toronto, los cuales fueron convertidos en 20 metas medibles: unas cuantitativas, otras cualitativas. El objetivo de esta operación fue realizar el monitoreo de los cumplimientos acordados en Toronto por los países de la región. OPS-OMS ela...

Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Objetivos, Indicadores de Salud, Regionalización/métodos, Regionalización/tendencias, Atención Primaria de Salud/22060, Personal de Salud/tendencias

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