Resultados: 40

Segunda medición a las metas regionales de recursos humanos en salud

Colombia. Ministerio de Salud y Protección Social. Dirección de Desarrollo del Talento Humano en Salud.

El Llamado a la Acción de Toronto para una Década de Recursos Humanos en Salud (2006-2015), producto de la reunión regional de recursos humanos en salud realizada en el año 2005, presentó en la región de las américas cinco desafíos, considerados críticos, para el desarrollo de los recursos huma...

Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Atención Primaria de Salud/22060, Observatorio de Recursos Humanos en Salud, Colombia, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Indicadores de Salud, Desarrollo de Personal/métodos, Desarrollo de Personal/normas

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Informe: 2° Medición de las metas regionales de RHS

Anon.

Definir políticas y planes de largo plazo para adaptar la fuerza laboral a las necesidades de salud, a los cambios previstos en los sistemas de salud. Asimismo desarrollar la capacidad institucional para ponerlos en práctica y realizar una revisión periódica. (AU)...

Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Paraguay, Desarrollo de Personal/tendencias, Desarrollo de Personal/métodos, Objetivos

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Taller para el proyecto de fortalecimiento de los observatorios de RHUS. Cooperación técnica Brasil y países de la Región Andina

Organización Panamericana de la Salud.

Con la participación de delegados de Ecuador, Colombia, Bolivia, Perú, Venezuela, Chile y Brasil ORAS, OPS teniendo a Brasil como país anfitrión se llevó a cabo en la ciudad de Belo Horizonte este encuentro. OBJETIVOS: Presentar los planes directores de los países andinos; Analizar una propuesta de...

Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Observatorio de Recursos Humanos en Salud, Cooperación Sur-Sur/métodos, Cooperación Sur-Sur/tendencias, América del Sur, Desarrollo de Personal/métodos

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Evaluación de los programas de recursos humanos en salud. Documento de trabajo

Colombia. Ministerio de Salud y Protección Social. Dirección de Desarrollo del Talento Humano en Salud.

En el marco del proceso para realizar la segunda medición de las metas regionales, con las que sse ha convenido seguir el cumplimiento de los desafíos planteados en el Llanado a la accion de Toronto, y el proceso de evaluación de programas de los recursos humanos en salud, que de manera independiente ...

Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Educación Médica Continua/22060, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Colombia, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Desarrollo de Programa/métodos, Desarrollo de Personal/22060, Desarrollo de Personal/métodos

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Desafíos de la gestión de los recursos humanos en salud: 2005-2015

Organización Panamericana de la Salud.

El presente documento tiene por objetivo situar la problemática de gestión de los recursos humanos en salud como un eje prioritario de la cooperación técnica de la Unidad de Recursos Humanos de la OPS/Organización Mundial de la Salud (OMS) en los próximos años. En 2006, la OMS anunciará la décad...

Administración de Personal, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Cooperación Técnica, Personal de Salud/educación, Desarrollo de Personal/organización & administración, Desarrollo de Personal/métodos, Empleo/organización & administración

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Plan para una década del desarrollo de los recursos humanos de salud: propuesta concertada para la acción 2006-2015. Documento de trabajo

Perú. Ministerio de Salud. Dirección General de Gestión del Desarrollo de los Recursos Humanos en Salud.

El Ministerio de Salud, en consonancia con sus compromisos internacionales en materia de salud, el compromiso asumido en la reunión de Toronto, sus lineamientos de política sectorial y los ocho Lineamientos de Política Nacional para el Desarrollo de los Recursos Humanos de Salud, ha decidido desplegar...

Fuerza Laboral en Salud/normas, Perú, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Planificación Estratégica/normas, Desarrollo de Personal/métodos, Desarrollo de Personal/normas

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Comunicación de la Comisión al Consejo y al Parlamento Europeo: estrategia de acción de la UE relativa a la escasez de recursos humanos en el sector sanitario en los países en desarrollo

Unión Europea. Comisión Europea.

En mayo de 2005, la Comisión Europea (CE) adoptó una Comunicación titulada «Comunicación de la Comisión al Consejo y al Parlamento Europeo - Un programa de acción europeo para combatir el VIH/SIDA, la malaria y la tuberculosis a través de la actuación exterior» [COM (2005) 179]. Este programa d...

Fuerza Laboral en Salud, 51291, VIH, Malaria, Tuberculosis, Desarrollo de Personal/tendencias, Desarrollo de Personal/métodos, África

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Llamado a la acción de Toronto 2006 - 2015: hacia una década de recursos humanos en salud para las Américas

Organización Panamericana de la Salud.

El Llamado a la Acción de Toronto para una Década de Recursos Humanos en Salud (2006-2015) reúne las discusiones de los grupos de trabajo de la VII Reunión Regional de los Observatorios de Recursos Humanos en Salud, realizada en Toronto, Canadá, del 4 al 7 de octubre de 2005, promovida por la Organi...

Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, 51291, Observatorio de Recursos Humanos en Salud, Acceso Universal a los Servicios de Salud, Desarrollo de Personal/métodos

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Propuesta de priorización de metas

Organización Panamericana de la Salud.

Los países de la región en el 2005 se comprometieron con una Agenda a favor del desarrollo de los recursos humanos en Salud a la que llamaron Desafíos de Toronto para la década 2005-2015. Los cinco Desafíos han cumplido 8 años. Gran parte de los países de la región construyeron su línea de bas...

Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Sistemas de Salud, Promoción de la Salud, América Central, República Dominicana, Desarrollo de Personal/22060, Desarrollo de Personal/métodos, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Administración de Personal, Objetivos, Regionalización/métodos, Regionalización/tendencias

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Resultados de la primera medición de las metas regionales de recursos humanos para la salud en El Salvador. Informe técnico

Organización Panamericana de la Salud.

En El Salvador, el Gobierno impulsa una Reforma del Sector Salud, estableciendo en su Plan 2009- 2014 “diseñar y construir un Sistema Nacional Integrado de Salud basado en la Estrategia de Atención Primaria en Salud Integral (APSI)”, lo cual implica la reorganización de la red pública de servicio...

Evaluación de Recursos Humanos en Salud, El Salvador, Desarrollo de Personal/22060, Desarrollo de Personal/métodos, Fuerza Laboral en Salud

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