Knowledge Management of Human Resources in Health
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Results: 78

El plan médicos de cabecera: la visión de beneficiarios y profesionales involucrados

El presente trabajo tiene por objetivo evaluar las condiciones de producción y funcionamiento de un nuevo programa de salud del Gobierno de La Ciudad de Buenos Aires, el Plan Médicos de Cabecera, que está dirigido a La población residente en la ciudad que no cuenta con cobertura de salud, realizando ...

Motivaciones, expectativas y experiencias en la formación como especialistas de jóvenes médicos: informe de investigación

Este trabajo de investigación se enmarca en el Programa provincial "Quiero Ser Residente", aprobado por Resolución N° 690/2016 del Ministerio de Salud de la Provincia de Buenos Aires. El programa tiene como objetivo general "Fortalecer la estructura formadora del Sistema de Residencias para Profesiona...

Análisis de la distribución geográfica de médicos especialistas en la República Argentina

A lo largo de las tres últimas décadas, muchos países de Latinoamérica y el Caribe (LAC) han reconocido la salud como un derecho humano y han actuado de acuerdo a ese reconocimiento. En consecuencia las exigencias a los sistemas de salud han aumentado de forma sostenida con el objetivo de responder m...

Evolução da oferta de profissionais médicos e enfermeiros no Brasil: disponibilidade do sistema educacional para a formação

O presente trabalho apresenta dados sobre a disponibilidade de formação e oferta de profissionais médicos e enfermeiros, tece alguns comentários sobre a evolução da formação nos últimos anos, e levanta algumas reflexões sobre os desafios comuns colocados para o setor educativo e para o de ofert...

A formação médica: capacidade regulatória de estados nacionais e demanda dos sistemas de saúde

Cad. RH saúde; 3 (), 2006
A formação de capital intelectual de uma nação deve se constituir em uma das preocupações básicas de todo governo. A formação médica, em especial, tem embutido um alto custo para a sociedade, especialmente em países em desenvolvimento; e vem sendo objeto de discussão na agenda global para a Ã...

A percepção de gestores dos municípios de Duque de Caxias e Rio de Janeiro quanto à rotatividade de profissionais na Estratégia Saúde da Família

Revista Cereus; 6 (1), 2014
Objetivo: Identificar o grau e os principais motivos da rotatividade dos profissionais da Estratégia Saúde da Família (ESF) dos municípios do Rio de Janeiro e Duque de Caxias e as estratégias adotadas pelos gestores de recursos humanos em saúde (RHS) para arrefecimento do problema. Método: Trata-s...

Análise do ciclo de política do Programa Mais Médicos no Brasil: cooperação Cuba Brasil e seus efeitos para o trabalho médico

A formação e o provimento de profissionais de saúde são parte das estratégias que vêm sendo utilizadas pelos países para aumentar a capacidade de resposta dos seus sistemas de saúde e, assim, melhorar a qualidade de vida das suas populações. Recentemente, o governo brasileiro criou uma lei, ins...

Projeção da necessidade de médicos para o Brasil para os próximos 10 anos

OBJETIVO: Estimar as necessidades de médicos, para os próximos 10 anos, segundo a estrutura atual do sistema de saúde brasileiro. MATERIAL E MÉTODO: Estudo ecológico, de séries temporais, exploratório, prospectivo, desenvolvido por meio de dados secundários Utilizou-se o método da força de trab...

Estimativa da necessidade de médicos na atenção primária do Sistema Único de Saúde

OBJETIVO: Estimar a necessidade de médicos para a Atenção Primária em Saúde do sistema de saúde brasileiro para os próximos dez anos. MATERIAL E MÉTODO: Estudo ecológico, do tipo séries temporais, de caráter exploratório, prospectivo, desenvolvido por meio de dados secundários A análise se ...