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Resumen ejecutivo de VII Encuentro Comisión Técnica de Desarrollo de Recursos Humanos en Salud

Comisión Técnica de Desarrollo de Recursos Humanos en Salud.

INTRODUCCIÓN: En el marco de la Presidencia Protempore del COMISCA que ostenta en el semestre de junio a diciembre del 2015 El Salvador, se ha realizó durante los días 9 y 10 de noviembre del presente año, la VII reunión de la Comisión Técnica de Desarrollo de Recursos Humanos de Centro América ...

Mão de Obra em Saúde/organização & administração, América Central, República Dominicana, Implementação de Plano de Saúde/métodos, Observatório de Recursos Humanos em Saúde, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Conselhos de Planejamento em Saúde/organização & administração

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Informe de estudio: Apoyo técnico para la puesta en marcha de experiencias de gestión de flujos migratorios en el área médica y/o de enfermería para Centroamérica y República Dominicana

Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales - Costa Rica (FALCSO-CR).

El propósito de este estudio ha sido el de establecer una plataforma de trabajo colectivo entre los países de la subregión Centroamérica (CA) y República Dominicana (RD) orientada a abordar la problemática de la movilidad profesional de personal calificado, específicamente del área de la medicina...

Mão de Obra em Saúde/organização & administração, República Dominicana, Cobertura de Serviços Públicos de Saúde, América Central, Emigração e Imigração, Enfermagem/22060

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Planificación de recursos humanos y reformas del sector salud

Brito, Pedro E; Padilla, Mónica; Rígoli, Félix.

Educ. med. super;;; 16 (4), 2002

En los debates actuales relacionados con las reformas sectoriales es infrecuente escuchar referencias a la planificación sanitaria. Es curioso que esto suceda en entornos institucionales donde vienen primando enfoques de mercado para la redefinición de las relaciones entre agentes o entre funciones de ...

32477/políticas, Planejamento em Saúde, Mão de Obra em Saúde, Educação em Saúde/22060, América Latina

Plan de salud de Centroamérica y República Dominicana 2016-2020

Consejo de Ministros de Salud de Centroamérica y República Dominicana (COMISCA).

La articulación entre el enfoque poblacional y la estrategia de Promoción de la Salud son consideradas como un ejercicio simbiótico orientado a desarrollar el potencial de salud de las personas, familias, comunidades y sociedades de los países miembro del SICA. Lograr esa potenciación supone la inte...

Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Governança em Saúde/políticas, Financiamento da Assistência à Saúde, Regionalização da Saúde/organização & administração, América Central, República Dominicana, 32477/políticas

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Health employment and economic growth: a five-year action plan (2017–21). Version for consultation

High-Level Ministerial Meeting on Health Employment and Economic Growth.

INTRODUCTION: In its report entitled “Working for Health and Growth: Investing in the health workforce”, the High-Level Commission on Health Employment and Economic Growth (“Commission”) has proposed ten recommendations and five immediate actions to transform the health workforce for the achievem...

Mão de Obra em Saúde, Ocupações em Saúde/tendências, 55792, Governança em Saúde/políticas

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A69/36: Personal de salud: información actualizada. Informe de Secretaría

Organización Mundial de la Salud.

En el presente informe se describen los progresos logrados en la aplicación de tres resoluciones de la Asamblea Mundial de la Salud sobre el desarrollo profesional del personal de salud: la resolución WHA64.6, sobre Fortalecimiento del personal sanitario (2011); la resolución WHA64.7, sobre Fortaleci...

Mão de Obra em Saúde, Enfermagem/22060, Tocologia/22060, Recursos Humanos de Enfermagem/educação, Cobertura Universal de Saúde, Organização Mundial da Saúde, Resoluções/políticas

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HR and new approaches to public sector management: improving HRM capacity: workshop on global health workforce strategy

World Health Organization.

This paper examines why building HR capacity is important to effective health care reform, assesses the existing evidence on HR capability in the health sector, and draws out lessons from existing practice. Developing HR capability requires investing in the training and development of both HR specialists...

Gestão de Recursos Humanos/22060, Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Reforma dos Serviços de Saúde/organização & administração, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde

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Gestão por competências: preparo do processo avaliativo pelos enfermeiros de uma unidade de internação

Foppa, Luciana; Dall'Agnol, Clarice Maria; Medeiros, Guilherme Paim.

Rev. gaúch. enferm; 39 (), 2018

Resumo OBJETIVO Compreender como ocorre o preparo do processo avaliativo dos técnicos e auxiliares de enfermagem pelos enfermeiros de uma unidade de internação clínica adulto, na perspectiva da gestão por competências. MÉTODO Estudo descritivo, qualitativo, desenvolvido com 13 enfermeiros de um ...

Avaliação em Enfermagem, Avaliação de Desempenho Profissional, Competência Profissional, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Brasil

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A69/39: Marco sobre servicios de salud integrados y centrados en la persona. Informe de la Secretaría

Organización Mundial de la Salud.

El proyecto de marco vehicula un poderoso mensaje, el ideal de que «todas las personas gocen de igual acceso a servicios de salud de calidad que estén coproducidos de tal modo que respondan a sus necesidades a lo largo de todo el ciclo vital, que estén coordinados entre todos los eslabones de la caden...

Mão de Obra em Saúde, Garantia da Qualidade dos Cuidados de Saúde/organização & administração, 55792, Acesso aos Serviços de Saúde/tendências, Cobertura Universal de Saúde

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A69/37: Código de prácticas mundial de la OMS sobre contratación internacional de personal de salud: segunda ronda de presentación de informes nacionales. Informe de la Secretaría

Organización Mundial de la Salud.

En el presente informe se complementa la información sobre la segunda ronda de presentación de informes nacionales facilitada en el documento A69/37 con arreglo a los requisitos establecidos en los artículos 9.2 y 7.2(c) del Código. Los resultados de la segunda ronda de presentación de informes pon...

Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Gestão de Recursos Humanos/22060, Gestão de Recursos Humanos, Cooperação Técnica, Organização Mundial da Saúde, Desenvolvimento de Pessoal/22060

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