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Com a expansão do registro de literatura gris (literatura não convencional) na área de RHS na América Latina e Caribe, este espaço foi criado para acesso rápido a publicações de interesse da Rede de Observatórios de Recursos Humanos em Saúde, onde você encontrará relatórios, guias, políticas e outras publicações técnicas e científicas com a possibilidade de utilizar filtros por tópico, ano de publicação, país, idioma, entre outros.

 

Interface de busca que permite a recuperação de documentos indexados do Repositório de Recursos Humanos em Saúde.

Resultados: 117

Instrument N° 3. Program Description from the Implementers’ Perspective. HRH Program Evaluation Core Questionnaire. Belize

Anon.
This questionnaire includes at least 16 key questions that should serve as the basis for the evaluation of Human Resources for Health (HRH) programs, as a complimentary process to the measurement of regional goals for HRH. The questions are focused on providing a basic review and evaluati...
Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Mão de Obra em Saúde/normas, Belize, Saúde Pública/métodos, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Desenvolvimento de Programas/métodos, Desenvolvimento de Programas/normas, 50207
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Instrumento N° 3. Descripción del programa perspectivas de los actores de la implementación. Cuestionario Base para la Evaluación de Programas de Recursos Humanos en Salud. República Dominicana

Anon.
Este cuestionario incluye al menos dieciséis preguntas clave que deben servir como base de la evaluación de los programas de Recursos Humanos en Salud (RHS), proceso que se desarrolla en forma complementaria al proceso de medición de las metas regionales de Recursos Humanos de Salud (RHUS) en la Regi...
Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Atenção Primária à Saúde, República Dominicana, Mão de Obra em Saúde/normas, Capacitação de Recursos Humanos em Saúde, Saúde Pública/métodos, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Desenvolvimento de Programas/normas, Desenvolvimento de Programas/métodos
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Instrumento N° 3. Descripción del programa perspectivas de los actores de la implementación. Cuestionario Base para la Evaluación de Programas de Recursos Humanos en Salud. Nicaragua

Anon.
Este cuestionario incluye al menos dieciséis preguntas clave que deben servir como base de la evaluación de los programas de Recursos Humanos en Salud (RHS), proceso que se desarrolla en forma complementaria al proceso de medición de las metas regionales de Recursos Humanos de Salud (RHUS) en la Regi...
Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Capacitação de Recursos Humanos em Saúde, 36397, Saúde Pública/métodos, Nicarágua, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Desenvolvimento de Programas/métodos, Desenvolvimento de Programas/normas
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Instrumento N° 3. Descripción del programa perspectivas de los actores de la implementación. Cuestionario Base para la Evaluación de Programas de Recursos Humanos en Salud. Honduras

Anon.
Este cuestionario incluye al menos dieciséis preguntas clave que deben servir como base de la evaluación de los programas de Recursos Humanos en Salud (RHS), proceso que se desarrolla en forma complementaria al proceso de medición de las metas regionales de Recursos Humanos de Salud (RHUS) en la Regi...
Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Capacitação de Recursos Humanos em Saúde, Honduras, 36397, Saúde Pública/métodos, Avaliação de Recursos Humanos em Saúde, Atenção Primária à Saúde/22060
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A67/34: Follow-up of the Recife Political Declaration on Human Resources for Health: renewed commitments towards universal health coverage the Andean Countries. Report by the Secretariat

World Health Organization.
Countries at all levels of socioeconomic development are facing the challenge of matching health workforce supply and demand under existing constraints of affordability and sustainability; in some cases, critical health workforce gaps are hindering efforts to attain health development goals. In recogniti...
Mão de Obra em Saúde/tendências, Cobertura Universal de Saúde, Observatório de Recursos Humanos em Saúde, Saúde Pública/22060, Organização Mundial da Saúde, Planos de Sistemas de Saúde, Resoluções/políticas
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Análisis de la gestión de recursos humanos en los modelos de salud familiar, comunitaria e intercultural en los países andinos

Organización Panamericana de la Salud.
Destacar la importancia de contar con recursos humanos de salud en cantidad y calidad suficientes, ORAS-CONHU ha impulsado la realización de diferentes iniciativas y estudios orientados a contribuir al funcionamiento de los sistemas de salud de los países de la región, a partir de la generación y dis...
Gestão de Recursos Humanos, 36397, Saúde Pública/tendências, Mão de Obra em Saúde/organização & administração, Regionalização da Saúde/métodos, Regionalização da Saúde/tendências, Mão de Obra em Saúde/tendências, Saúde Pública/22060
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Edmundo Granda Ugalde. La salud y la vida

Organización Panamericana de la Salud.
Con este tercer volumen de “Edmundo Granda Ugalde. La salud y la vida. Varios autores” cumplimos con el propósito original del Comité Editorial, de compilar y publicar su producción intelectual, y fomentar la lectura, análisis y recreación de su obra. Este volumen, además de compilar algunos a...
Saúde Pública/educação, Mão de Obra em Saúde, 50207, Assistência Integral à Saúde/22060, Pesquisa em Sistemas de Saúde Pública, El Salvador, Argentina, Brasil, Colômbia, Cuba, Panamá, Uruguai, Equador, Saúde Pública/tendências
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Educación en salud pública: tendencias, desafios y recursos de aprendizaje

Borrell, Rosa María.
La Organización Panamericana de la Salud (OPS) ha abordado a lo largo de su historia el tema de la educación en salud pública y en los últimos años ha recreado una línea de trabajo dirigida a apoyar la reorientación de la educación en ciencias de la salud hacia los valores, conceptos y prácticas...
Saúde Pública, Saúde Pública/tendências, Saúde Pública/educação, Saúde Pública/22060, Aprendizagem, Atenção Primária à Saúde
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Core competencies for public health: a regional framework for the Americas

Pan American Health Organization.
The Regional Core Competency Framework for Public Health (RCCFPH) is an instrument that defines the essential knowledge, skills, and attitudes related to public health that the health workforce as a whole should possess. This tool has been developed in response to a need in the Americas for a simple tool...
Saúde Pública, Emprego, Sistemas de Saúde, Conhecimento, América Latina, Região do Caribe, Mão de Obra em Saúde
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