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Bases para el desarrollo del plan de recursos humanos en salud de Centroamérica y República Dominicana
INTRODUCCIÓN: El primer problema que afronta todo intento de planificación y promoción del desarrollo de recursos humanos en salud con una perspectiva de acción conjunta regional es tomar nota de la heterogeneidad centroamericana. ¿Cuánto se parecen los países centroamericanos, más allá de la ve...
Agenda de salud de Centroamérica y República Dominicana, 2009 - 2018
INTRODUCCIÓN: La Agenda de Salud de Centroamérica y República Dominicana es un instrumento político con enfoque integracionista establecido por los gobiernos constitucionales de la región. OBJETIVOS: La Agenda identifica prioridades estratégicas y busca elevar el nivel de salud de la población med...
Recursos humanos en salud en República Dominicana
INTRODUCCIÓN: El Observatorio de Recursos Humanos, propuesta interagencial (OPS-CEPAL-OIT), tiene como propósito convertirse en un sistema de soporte efectivo para la toma de decisiones en materia de desarrollo de RRHH en los procesos de reformas, para ello persigue: 1- mejorar la gestión de conocimie...
Medición de las metas regionales de recursos humanos en los laboratorios de la red regional para Centroamérica y República Dominicana. Informe técnico
Los cinco desafíos de Toronto fueron el resultado de un compromiso acordado por todos los países de América en el 2005 para dar alta visibilidad al recurso humano en salud como gestor de las reformas sanitarias.
En el caso de Centroamérica, los procesos seguidos permitieron, en primer lugar, organi...
Diplomado en Gestión de Política de Recursos Humanos en Salud en Centroamérica y República Dominicana. Propuesta curricular
La presente Propuesta Curricular tiene como objetivo fortalecer las competencias de profesionales de la salud en gestión de políticas de recursos humanos en los países de Centroamérica, mediante la propuesta educativa de un Diplomado de especialización en gestión de políticas de recursos humanos e...
Medición de metas regionales de recursos humanos de salud en Republica Dominicana
INTRODUCCIÓN: Las metas regionales en materia de recursos humanos para la salud para el período 2007‐2015 es una respuesta a la disposición de los Estados Miembros de actuar y avanzar conjuntamente en respuesta a los desafíos trascendentales que afrontan los que a diario trabajan para mejorar la ca...