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Migraciones profesionales LA/UE. Oportunidades para el desarrollo compartido: estudio de caso de los países andinos Bolivia, Colombia, Chile, Ecuador, Perú y Venezuela

La migración del personal de salud constituye un problema en aumento en la región de las Américas, de graves consecuencias en el Caribe del Este y algunos países de Centroamérica, y con incipientes pero amenazantes efectos en países de América del Sur. En los últimos años la emigración ha cread...

Plan estratégico 2009-2012

El Organismo Andino de Salud - Convenio Hipólito Unanue (ORAS CONHU) es un órgano intergubernamental creado por los Ministerios de Salud de Bolivia, Colombia, Chile, Ecuador, Perú y Venezuela, con el propósito de hacer de la salud un espacio para la integración, desarrollar acciones coordinadas para...

Reclutamiento y migración de recursos humanos de la salud. Informe preliminar de consultoría

La migración es un fenómeno de larga y antigua existencia, que toma sus características por circunstancias temporales que imprimen una distinción que hace se vayan renovando continua y constantemente lo estudiado de ella. La migración en salud, tiene una serie de implicaciones que deben ser conocida...

Herramientas para la comunicación virtual y búsqueda de información científica. Manual del estudiante: modalidad presencial

El objetivo principal del Observatorio de Recursos Humanos en Salud-ONRHUS es apoyar el fortalecimiento de políticas de desarrollo de recursos humanos, en el marco de los procesos de cambio de los sistemas de salud en el que están inmersos los países de la Región. En el contexto nacional, el Observat...

Balance y perspectivas CIRHUS Subregión andina 2008-2010: cooperación con equidad, excelencia, solidaridad, respeto e integridad

El objetivo del balance de la implementación del CIRHUS en países de la subregión andina fue: Identificar, reflexionar y analizar los resultados de la cooperación técnica en Gestión de Políticas de Recursos Humanos en Salud orientada a los países de la subregión andina, destacar las estrate...

Perú: Estadística de la migración internacional de peruanos, 1990-2008

El mundo entero está en un período de observación, elaboración de estrategias y formulación de políticas para hacerle frente a la crisis económica-financiera y la amenaza de recesión mundial. Para los países de origen de la migración, existe una preocupación adicional a la crisis que guarda re...

Seminario Internacional: Gestión de sitios web de las estaciones de trabajo / nodo país de la Red ObservaRH

Anon.
Con la participación de delegados de Ecuador, Perú, Chile y Colombia, con el acompañamiento del equipo de Brasil, y de OPS Regional, Subregional y de país, se desarrolló el Seminario Internacional de acuerdo a la agenda adjunta. Es importante anotar que Venezuela y Bolivia también han sido convocad...

Segunda medición de las metas regionales de recursos humanos para la salud: Perú 2007-2015

El Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Perú, tiene el agrado de presentar el informe de la "Segunda Medición de las Metas Regionales de Recursos Humanos para la Salud, Perú 2007-2015", que ha sido elaborado en el marco de los avances realizados por el país para el cumplimiento de las 20 Me...

Proyecto de fortalecimiento del observatorio de RHUS en el marco de los planes decenales de desarrollo de RHUS-Perú 2007

Actualmente el ONRRHH es una Instancia representativa para el debate y análisis de información, que se ha venido legitimando por el aumento de presencia interinstitucional y por su producción en el escenario nacional, pero requiere de acciones de sostenibilidad sobre la base de ampliación de la base ...

Programas prioritarios de recursos humanos en salud a evaluar. Perú

Se describen a profundidad los programas de prioritarios de Recursos Humanos en Salud a evaluar en el Perú: Servicio Rural Urbano Marginal en Salud-SERUMS, Sistema Nacional de Residentado Médico-SINAREME, Programa de Especialización en Atención Primaria con énfasis en Salud Familiar y Comunitaria-PR...