Cultura organizacional y Reforma del Sector Salud - Condición necesaria para el cambio
Rev. cienc. adm. financ. segur. soc; 12 (1), 2004
El artículo tiene la finalidad de incorporar algunas ideas relacionadas con el proceso de reforma del Sector Salud, y la importancia de incorporar en el análisis los factores que intervienen en la cultura organizacional. Las organizaciones están compuestas por personas con intereses, motivaciones, cap...