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Results: 43

Conceptos para la elaboración de estrategias de desarrollo de los RHS como base para el logro de la CSU: resumen de acciones para la mejora de los RHS en Uruguay. Tercer foro mundial sobre recursos humanos para la Salud

Uruguay. Ministerio de Salud Pública.
Considerando la oportunidad del Foro como medio para el desarrollo y planteamientos de acciones en pro de la mejora de las situaciones de los Recursos Humanos en Salud (RHS) como uno de los medios para alcanzar la Cobertura Sanitaria Universal (CSU), entendemos pertinente señalar algunos puntos relevant...
Health Workforce/trends, Personnel Management/methods, Universal Health Coverage, Quality of Health Care, Health Personnel/organization & administration, Evaluation Studies as Topic, Health Services Administration/trends, Uruguay, Staff Development/methods
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Indicadores básicos de recursos humanos en salud 2013

Uruguay. Ministerio de Salud Pública. División de RHS del SNIS MSP. Departamento de Medicina Preventiva y Social.
El sector salud en general se ha caracterizado sobre todo por su dinamismo funcional y su complejidad en cuanto a instituciones que componen al sector. Dicha estructura se integra con Instituciones públicas y privadas, cada una con una perspectiva y visión distinta de la realidad. Es dentro de esta est...
Health Workforce/trends, Public Health/trends, Specialization/trends, Education, Professional, Health Human Resource Training, Staff Development, Health Workforce/statistics & numerical data, Health Status Indicators, Uruguay
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Primer censo nacional de recursos humanos en salud: desarrollo y presentación de los primeros resultados

Uruguay. Ministerio de Salud Pública. Departamento de Habilitación y Control de Profesionales de la Salud.
La realización del Primer Censo Nacional de Profesionales de la Salud se enmarca en el proceso de fortalecimiento de las funciones esenciales del Ministerio de Salud Pública y del ejercicio de la Rectoría sobre el conjunto del Sistema Nacional Integrado de Salud (SNIS). Esta orientación a su vez form...
Censuses, Uruguay, Health Workforce/statistics & numerical data, Health Workforce/trends, 35174, Material Resources in Health/trends, Specialization/statistics & numerical data
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Análisis preliminar de los resultados de la encuesta nacional de cuidados moderados de medicina de adultos 2014-2015

Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay.
El trabajo, que se desarrolla a continuación hace parte del Plan Operativo Anual del Observatorio de Recursos Humanos en Salud del Uruguay (ORHSU) acordado en el año 2013 entre los miembros que integran su Plenario. El estudio estuvo a cargo de la Comisión Técnica “Diagnóstico y Estimación de Rec...
Health Workforce/organization & administration, Adult, Surveys and Questionnaires/22074, Personnel Management, Staff Development, Uruguay, Observatory of Human Resources for Health

III Encuentro Iberoamericano de Migración de Profesionales de la Salud

Anon.
Las conclusiones del encuentro se enmarcan en un proceso que se inició en octubre del 2006, cuando en Colonia de Sacramento – URUGUAY, las Ministras y Ministros de Salud de Iberoamérica acordaron una primera Declaración Política1 sobre Migraciones de RRHH del sector salud y conformaron un Grupo de ...
Emigration and Immigration/trends, Health Workforce/trends, Employment/trends, Regional Health Planning/trends
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Monitoreo de las metas regionales y prioridades de recursos humanos en salud: medición de las líneas de base para Argentina, Paraguay y Uruguay

Organización Panamericana de la Salud.
En 2009 y 2010, los Ministerios de Salud de los países Argentina, Paraguay y Uruguay, junto con la Organización Panamericana de la salud (OPS) midieron su progreso con las “Metas Regionales para los Recursos Humanos en Salud”. Se realizaron tres talleres con el apoyo de las del Observatorio Social...
Observatory of Human Resources for Health, Employment/22060, Argentina, Paraguay, Uruguay, Emigration and Immigration/trends, Health Workforce/trends, Regional Health Planning/trends, Goals, Health Workforce/trends, Regional Health Planning/trends, Goals, Health Workforce/trends, Regional Health Planning/trends, Goals
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Investigación cualitativa sobre facilitadores y obstáculos socioculturales para la radicación de los profesionales médicos en el interior del país

Levin Echeverri, Rodolfo; Toledo Viera, Alejandra; Romero Aguilar, Mario.
INTRODUCCIÓN: El Equipo Investigador se conforma fundamentalmente por integrantes de la Unidad de Sociología de la Salud (USS) del Departamento de Medicina Preventiva y Social (DMPyS) de la Facultad de Medicina (FMED). La USS da inicio a sus actividades en abril del 2008, siendo un espacio que recoge ...
Health Workforce/organization & administration, Employment/trends, Health Human Resource Training, Education, Medical, Continuing/22060, Internship and Residency/22060, Uruguay, Physicians/trends
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Documento Marco: Escuela de Gobierno en Salud Pública

Organización Panamericana de la Salud.
El presente Documento Marco tiene como antecedente inmediato la relatoría que recogió los aspectos sustantivos de los acuerdos alcanzados en la Reunión de Trabajo realizada en Maldonado los días 12 y 13 de julio de 2012. De la misma participaron representantes del más alto nivel del Ministerio d...
Health Workforce/organization & administration, Primary Health Care/22060, Public Health Administration/22060, Education, Public Health Professional/22060, Uruguay, National Health Systems, Health Care Reform/trends
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Evaluación de Programas de Recursos Humanos. Uruguay

Organización Panamericana de la Salud.
La Facultad de Enfermería de la UDELAR cuenta con distintos programas para facilitar la carrera de Licenciada de Enfermería a los auxiliares de enfermería. El objetivo es describir las distintas propuestas y analizar, según los datos obtenidos y las entrevistas ...
Health Human Resource Training, Competency-Based Education/standards, Uruguay, Health Human Resource Evaluation, Health Workforce/standards, Education, Nursing, Continuing/standards, Education, Nursing, Continuing/methods
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