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Results: 58

Educação baseada na comunidade para as profissões da saúde: aprendendo com a experiência brasileira

Bollela, Valdes Roberto; Germani, Ana Claudia Camargo; Campos, Henry de Holanda; Amaral, Eliana.
Acreditamos que o conteúdo deste livro será de grande interesse para docentes, gestores acadêmicos, profissionais e gestores do Sistema Único de Saúde (SUS), além dos representantes de Conselhos Locais e Municipais de Saúde, dada a importância e envolvimento de cada um destes grupos nas discussõ...
Education, Medical/22060, Health Personnel/education, Health Services/22060
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Educação permanente em saúde e as Diretrizes Curriculares Nacionais para Educação das relações étnico-raciais e para ensino de História e Cultura Afro-Brasileira e Africana

Monteiro, Rosana Batista.
Saúde Soc; 25 (3), 2016
Resumo Este texto é um ensaio sobre algumas contribuições que o curso de especialização em Saúde da Mulher Negra pode ter produzido para a abordagem dos conteúdos relacionados nas Diretrizes Curriculares Nacionais para a Educação das Relações Étnico-raciais e para o Ensino de História e Cult...
Health Education, Women's Health, Black People, Ethnicity, Health Services, Education, Continuing, 50003, 50207, Anthropology, Cultural, Health Personnel, Health Strategies, Race Relations, Unified Health System, Health Promotion
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Plano de carreira, cargos e salários: ferramenta favorável à valorização dos recursos humanos em saúde ublica

Costa, Adriana Cristina Oliva; Moimaz, Suzely Adas Saliba; Garbin, Artênio José Isper; Garbin, Cléa Adas Saliba.
Odontol. clín.-cient; 9 (2), 2010
Os recursos humanos no Sistema Único de Saúde (SUS) são sujeitos sociais importantes para que o Estado, apoiado nos ditames da Constituição Brasileira, garanta a saúde como direito à população brasileira. O Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS) é uma ferramenta administrativa que deve se...
Personnel Management, Salaries and Fringe Benefits, Health Services, Dentistry, Unified Health System, Brazil
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La descentarlización de servicios de salud en Córdoba (Argentina): entre la confianza democrática y el desencanto neoliberal

Ase, Iván.
Salud colect; 2 (2), 2006
La década del ‘90 ha sido rica en experiencias de reforma en el sector salud, procesos que deben ser ubicados en los cambios más generales que se han producido en las relaciones entre el Estado, la sociedad y el mercado. Así, el estudio de las políticas de descentralización de los servicios de salu...
Health Services, Health Care Reform, Health Workforce, Argentina
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Continuidad de la atención o falta de recursos en el primer nivel de atención en los servicios de salud de la CCSS

Castillo, Alcira; Vargas U, Ileana.
Rev. cienc. adm. financ. segur. soc; 11 (1), 2002
Este ensayo comenta e intenta ofrecer interrogantes y explicaciones sobre las características de la gestión y las referencias médicas en una muestra obtenida de las Areas de Salud de todas las regiones de la CCSS. Los datos se toman del estudio "La gestión de las referencias médicas del primer nivel...
Health Services, Health Services, Health Services, Costa Rica
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La inducción como factor de éxito en la gestión del cliente interno de las áreas de salud de la Región Chorotega

Ruiz Artavia, Irene; Muñoz Robles, Marylis; Jiménez Navarrete, Manuel Fco.
Rev. cienc. adm. financ. segur. soc; 7 (2), 1999
Una de las limitaciones encontradas en el proceso de operacionalización de las políticas de salud actuales es la ausencia de un modelo de inducción al personal de salud de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) que facilite la integración de los funcionarios de nuevo ingreso y los habituales e...
Health Workforce, Outpatient Clinics, Hospital, 16617, Health Services, Costa Rica
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