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Results: 16

Documento Marco: Escuela de Gobierno en Salud Pública

El presente Documento Marco tiene como antecedente inmediato la relatoría que recogió los aspectos sustantivos de los acuerdos alcanzados en la Reunión de Trabajo realizada en Maldonado los días 12 y 13 de julio de 2012. De la misma participaron representantes del más alto nivel del Ministerio d...

La gestión del trabajo en América Latina y el Caribe: tensiones y conciliación entre “el programa viejo y el programa nuevo”

El presente estudio trata de las tendencias de la gestión del trabajo en el sector público de la salud, tomando como base las experiencias de los países de América Latina y el Caribe. Estas experiencias representan una tentativa de proteger el derecho de los trabajadores, al mismo tiempo que tratan d...

Observatorio de recursos humanos de salud: propuesta interagencial OPS-CEPAL-OIT

INTRODUCCIÓN: La Organización Panamericana de la Salud (OPS-OMS), su División de Desarrollo de Sistemas y Servicios de Salud y el Programa de Desarrollo de Recursos Humanos, presenta a la consideración de las comunidades sanitaria y académica de las Américas la primera publicación generada por la...

Política nacional de desarrollo de recursos humanos en salud

La Política Nacional de Desarrollo de Recursos Humanos en Salud, constituye uno de los principales compromisos técnicos y políticos de la gestión 2009-2014, para el avance y consolidación de la Reforma de Salud en El Salvador. Los Recursos Humanos en Salud en adelante RHS, representan un eje estrat...

Sistemas de avaliação profissional no âmbito da contratualização da gestão na Atenção Primária à Saúde

O objeto desse estudo foi a análise dos processos de avaliação de desempenho e contratualização da gestão para profissionais de saúde na Atenção Primária à Saúde. Para tanto, após revisão de literatura nacional e internacional optou-se por um estudo de caso em Portugal, com a finalidade de ...

As reformas do Estado, da saúde e recursos humanos: limites e possibilidades

As transformaçöes observadas a partir da implementaçäo da reforma do Estado brasileiro destacam antigos problemas e introduzem outros novos para a área de recursos humanos em saúde. Examina o desenvolvimento da área de recursos humanos (RH) nas políticas públicas, tendo como referencial as refor...