Knowledge Management of Human Resources in Health
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Total: 1543

Limites e possibilidades das Comissões Permanentes de Integração Ensino-Serviço: percepções dos gestores

França, Tania; Belisário, Soraya Almeida; Pinto, Isabela Cardoso de Matos; Medeiros, Katia Rejane; Garcia, Ana Claudia Pinheiro.
Saúde debate; 41 (esp.3), 2017
Este é um estudo qualitativo desenvolvido com gestores da saúde dos quadros estadual e nacional que analisou as dificuldades na implementação das Comissões Permanentes de Integração Ensino-Serviço por meio de entrevistas. Observaram-se dificuldades relacionadas com infraestrutura, gestão de proc...
Health Workforce, Health Evaluation, 50003, Health Education, Unified Health System, Administrative Claims, Healthcare, Education, Continuing/organization & administration, Health Manager
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Actitudes hacia el ejercicio físico y práctica de actividad física en profesionales de la salud: Estudio de corte transversal, 2015

Sánchez Delgado, Juan Carlos; Escobar Pinzón, Soel Ginneth; Vega Camacho, José David; Porras Solano, Anghelo Javier; Angarita Fonseca, Adriana.
Arch. med; 16 (2), 2016
Resumen Objetivo: describir las actitudes hacia el ejercicio físico y el cumplimiento de las recomendaciones de actividad física de los profesionales de la salud pertenecientes a una Institución Prestadora de Salud (IPS) de Bucaramanga. Materiales y métodos:estudio descriptivo exploratorio, realizado...
National Health Strategies, Health Personnel, Cross-Sectional Studies
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Trabalho em saúde, desigualdades e políticas públicas

Martins, Maria Inês Carsalade; Marques, Ana Paula; Costa, Nilson do Rosário; Matos, Alice.
A área da saúde tem constituído um dos mais significativos setores da economia imbricado com a estrutura produtiva, o desenvolvimento tecnológico, a geração de emprego e consequente fonte de rendimento. Seus efeitos dinâmicos, tanto em termos econômicos como sociais, reproduzem-se a médio e long...
Health Workforce/economics, Health Workforce/trends, Health Education/22060, Work/trends, Occupational Health
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Dimensioning of hospital nursing personnel: study with brazilian official parameters of 2004 and 2017

Vasconcelos, Raíssa Ottes; Rigo, Denise de Fátima Hoffmann; Marques, Luis Guilherme Sbrolini; Nicola, Anair Lazzari; Tonini, Nelsi Salete; Oliveira, João Lucas Campos de.
Esc. Anna Nery Rev. Enferm; 21 (4), 2017
Abstract Objective: To investigate the dimensions of the nursing team of a hospital unit according to the official Brazilian parameters of 2004 and 2017 and compare the dimensioned conditions to the actual condition existing. Method: A cross-sectional study with data from patients (n = 325) hospitalize...
Nursing Staff, Hospital/history, Nursing Staff, Hospital/statistics & numerical data, Personnel Downsizing/statistics & numerical data, Personnel Downsizing/history, Workload/statistics & numerical data, Personnel Administration, Hospital/statistics & numerical data, Personnel Administration, Hospital/history, Nursing/22060
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Atuação do enfermeiro no processo de acreditação: percepções da equipe multiprofissional hospitalar

Oliveira, João Lucas Campos de; Hayakawa, Liliana Yukie; Versa, Gelena Lucinéia Gomes da Silva; Padilha, Elaine Fátima; Marcon, Sonia Silva; Matsuda, Laura Misue.
Rev. Baiana Enferm. (Online); 31 (2), 2017
Objetivo apreender as percepções da equipe multiprofissional hospitalar sobre a atuação do enfermeiro no processo de Acreditação. Método pesquisa descritiva, exploratória e qualitativa. Os dados foram coletados por meio de entrevista com 96 participantes de quatro hospitais da Região Sul do B...
Hospital Accreditation, Nurse's Role, 34002, Hospital Administration, Employee Performance Appraisal, Health Human Resource Evaluation
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Evaluación psicométrica en profesionales de enfermería de cuidados paliativos

Oliver, Amparo; Sansó, Noemí; Galiana, Laura; Tomás, José M; Benito, Enric.
Aquichan; 17 (2), 2017
RESUMEN Objetivo: validar las escalas de Bienestar Psicológico de Ryff en enfermería y relacionarlas con variables clave en calidad de vida laboral. Materiales y métodos: participaron por encuesta electrónica, autoadministrada anónima, 433 profesionales, 33,1% de ellos profesionales de enfermerÃ...
16360, Nursing Research, Health Human Resource Evaluation, Psychometrics, Spain
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Pró-saúde e a reforma curricular em uma escola de odontologia à luz da teoria da estruturação

Schunk, Lívia; O´Dwyer, Gisele; Penha, Nilton; Groisman, Sonia.
Rev. odontol. Univ. Cid. São Paulo (Online); 29 (1), 2017
O presente estudo de caso analisou em que medida a adesão ao Pró-Saúde contribuiu para o andamento da reforma curricular em uma faculdade pública de Odontologia no Rio de Janeiro. Para essa análise foram coletados documentos e realizadas treze entrevistas semiestruturadas com atores-chave. Utilizou-...
Curriculum, Education, Dental, Dental Staff, 50207, Health Human Resource Training
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A emergência do "campo" da educação permanente em saúde no Brasil: o ordenamento da formação de recursos humanos no Sistema Único de Saúde, 2003-2007

Rodrigues, Sharlene Goulart.
Esta dissertação teve como tema a Educação na Saúde, no contexto da criação da Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde (SGTES) no Ministério da Saúde (MS), em 2003, e da formulação da Política Nacional de Educação Permanente em Saúde (PNEPS), ação que fazia parte do m...
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Neoliberalist influences on nursing hospital work process and organization

Souza, Norma Valéria Dantas de Oliveira; Gonçalves, Francisco Gleidson de Azevedo; Pires, Ariane da Silva; David, Helena Maria Scherlowski Leal.
Rev. bras. enferm; 70 (5), 2017
ABSTRACT Objectives: To describe and analyze the influence of the neoliberal economic and political model on the nursing hospital work process and organization. Method: Qualitative descriptive research, having as its scenery a university hospital. The subjects were 34 nursing workers. The data collecti...
16360, Occupational Health Nursing/trends, Occupational Health, Brazil
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Avaliação da gestão do trabalho com enfoque na atuação dos profissionais da atenção primária à saúde

Ferreira, Tainara Lôrena dos Santos; Souza, Dandara Rayssa Silva de; Andrade, Fábia Barbosa de.
Rev. Ciênc. Plur; 2 (2), 2016
Introdução: Os profissionais dos serviços de saúde apresentam-se, como fundamentais para o fortalecimento da Atenção Primária e para os demais níveis de assistência por está relacionado a qualidade do atendimento oferecido ao usuário, e a efetividade das linhas de cuidado que visem à integral...
Health Management, Primary Health Care, Unified Health System, Health Promotion, Evaluation Study, Health Education, Brazil
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