Evaluación de los recursos humanos en salud de la provincia del Chaco de 2008 a 2014: su relación con las políticas y gestión de recursos humanos
INTRODUCCIÓN La cobertura y la calidad de los servicios de atención de salud se correlacionan directamente con el número de trabajadores sanitarios y su desempeño. En este sentido, es importante realizar un seguimiento y evaluar la dinámica del personal sanitario, sobre la base de pruebas científic...